Réunion plénière novembre 2024

29.01.2025

Thomas BUBERL se réjouit d’être présent à l’occasion de cette réunion de plénière du comité Européen, la dernière à se tenir à Rueil-Malmaison. En effet, le siège de Matignon a rouvert ses portes la veille de cette session. Il espère que la prochaine réunion pourra s’y dérouler. 

Le groupe AXA, géant mondial de l'assurance, a récemment publié ses résultats du troisième trimestre. Dans un contexte mondial marqué par une instabilité politique et climatique croissante, AXA doit s'adapter pour maintenir sa position de force.

L'environnement mondial est particulièrement volatile. Les drames humains liés au changement climatique, comme en Espagne dans la région de Valence, illustrent l'urgence d'agir. Thomas Buberl, PDG d'AXA, appelle à la recherche de solutions concertées avec les États et les gouvernements, tout en observant une acceptation inégale du phénomène dans le monde.

Sur le plan économique, la situation évolue progressivement en Asie, tandis que les relations avec les entreprises américaines se complexifient. Thomas Buberl souligne la nécessité pour AXA de s'adapter dès maintenant et de prendre des décisions stratégiques pour y faire face.

Malgré ce contexte difficile, le groupe AXA reste en position de force, avec une solvabilité élevée et une croissance continue. Les premiers résultats du plan Unlock the Future sont conformes aux attentes, et les chiffres de croissance affichés par AXA sont attractifs.

Une décision stratégique importante a été prise récemment : la vente d'AXA IM à BNP Paribas. Cette décision, qui n'a pas été facile à prendre, vise à renforcer la position d'AXA IM dans un marché en mutation.

Enfin, Thomas Buberl souligne l'importance de l'engagement sociétal de l'entreprise, notamment dans les domaines du climat et de l'inclusion sociale. L'offre de santé pour les salariés sera renforcée, avec des outils tels que le Mind Health Self-check.

 

Pascale Rauline salue le travail de Toni Pastor, ancien expert UNI auprès du GEG, qui a récemment quitté l'entreprise. Elle souhaite la bienvenue à la nouvelle experte UNI, Soledad Castellar, qui a déjà rejoint les travaux en cours.

En outre, elle souligne que le groupe AXA célèbre le premier anniversaire de la charte d'accompagnement des salariés âgés de plus de 50 ans, le CEG surveille de près la mise en œuvre de cette charte.

Enfin, Pascale Rauline a abordé l'impact du projet de cession d'AXA IM sur les salariés du groupe et rappelle que le CEG accompagne ce projet dans l'intérêt des salariés et veille à garantir l'emploi des personnes concernées.

 

 

Koen Hermans propose de poursuivre cette session de plénière par une présentation du Fonds AXA pour la Recherche en accueillant le Docteur Aduragbemi Banke-Thomas qui partage son travail dont l’objectif est d’améliorer l'accès aux soins pour les femmes, notamment en Afrique subsaharienne.

 

 

La session plénière est suivie de deux journées de formation, organisées conjointement par la direction et le CEG. Elles sont axées sur des thématiques de l'inclusion, le "care", la lutte contre les violences domestiques, l'engagement d'AXA envers les salariés de 50 ans et plus, et la sensibilisation aux différences culturelles.  (retrouvez les contenus des formations Ici)

Retrouvez les notes du Secretariat ici  : 

Retrouvez la session de Questions/Réponses ici  :